编辑| 甘浩
校对| 卢茜

“日薪300-500元，钱交月综合薪资12000元，活干黑劳长白班轻松，人被外地工人干满一个月报销路费。辞微”唐一青在短视频平台刷到这条“蔬菜分拣”高薪招聘广告后的信被第三天，便从河北廊坊三河市奔赴廊坊永清县。拉黑

然而，暗访当她向劳务中介缴纳了约千元的高薪各项费用并入职后，才发现自己陷入了精心设计的招工骗局。

实际工作并非轻松的骗局“分拣”，而是钱交搬运六七十斤重的重物，每日工时超过10小时。活干黑劳年过五旬的人被唐一青难以承受高强度劳动，仅坚持两天便被中介以“文化程度不高”为由劝退。辞微承诺的信被退费迟迟未到账，当她再次联系中介时，已被对方拉黑。

此类套路并非个案。经新京报记者核实，已有数十名务工人员被“万元高薪”广告吸引至廊坊固安、永清、安次等地，最终不仅未赚到钱，反而损失数百至千元不等。

今年5月至6月中旬，新京报记者以求职者身份暗访该劳务中介团队，发现其分工明确、流程固化：网络发布夸大视频引流 → 面试签约收取费用 → 安置住宿并安排高强度工作逼退 → 专业退费人员承诺退费后拉黑。

目前，当地警方已介入调查。6月26日，警方开展集中收网行动，控制多名涉案人员。截至7月7日，8名犯罪嫌疑人因涉嫌诈骗已被刑事拘留。

01 求职者为“万元高薪”缴纳千元费用

今年5月，唐一青在某视频平台看到一条招聘蔬菜分拣工的信息。尽管注明“一天工作十个小时”，但“月入过万”的承诺让她觉得辛苦也值得。

5月11日，唐一青根据招工者提供的地址，来到廊坊永清县881路公交车兰亭公园站牌点位。她与多名求职者挤进一辆拆除后座、换装小马扎的旧面包车，被送往一处城中村民房进行面试。

面试由一名中年女子负责。她先播放幻灯片，展示整洁的蔬菜分拣场景、统一工服及流水线作业画面，营造“工作轻松、环境优良”的假象。随后，她介绍薪资待遇并发放《试用期合约》。

唐一青出示的合约显示：
* 试用期（首月）：底薪4500元 + 全勤奖800元 + 绩效奖金2500-3000元，综合薪资7800-8300元。
* 转正后（次月）：日结工日薪300-500元，计件工薪资8500-12000元。
* 岗位：装卸、分拣、扫描、打包、包装等。

合约同时规定，新员工需缴纳一卡通费500元（含生活费、工服、住宿）及意外保险费150元。声称工作满一个月全额报销，若7日内解约仅退一卡通费的25%。

签约后，中介收取每人100元车费，将众人送至固安县东湾镇西曹庄村的一处三层民房住宿安置点。办理入职时，经理要求每人缴纳考勤打卡小程序服务费210元及证件照费30元，并扣押身份证。

法律提示：《中华人民共和国劳动合同法》第九条明确规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。

02 “蔬菜分拣”变“重体力搬运”，逼退后拒退费

缴纳约千元费用后，唐一青被送至一个无标识厂区。实际工作并非宣传的“分拣”，而是打包搬运六七十斤重的物品。从下午两点至次日凌晨两点，12小时内几乎无休息。

两天后，安置点管理人员以“另寻厂区”为由，将唐一青带至另一处民房，收走手机并卸载考勤软件。随后，对方以“文化程度不高”为由要求离职，且因“个人原因离职”不予支付工资。

唐一青据理力争，要求退还千元费用及两天工资300元。经交涉，对方同意退费，唐一青签署《离职证明》（注明“代申请7-15天全部退还”）并留下银行卡号。

然而，一个月过去，退费未到账。唐一青发现微信被删，电话转入语音信箱，中介彻底失联。

来自河南商丘的吴欣悦夫妇遭遇如出一辙。吴欣悦入职后被安排做化妆品贴标和衣服挂牌。当地工人提醒她：“正式小时工才16元/小时，月入8300元怎么可能？”

按日工作10小时、月30天计算，宣称的8300元相当于时薪27.6元，远高于市场水平。吴欣悦因在工友间议论此事被中介管理员发现，随即遭辞退。中介仅承诺退还部分费用，拒付三天工资。离职后，中介电话同样转入语音助理。

03 暗访揭秘：虚假宣传与违规收费

5月下旬，新京报记者联系到自称“厂区吴主管”的中介人员。其发布的招工信息显示：
* 待遇：日薪300-320元，首月综合8500-9500元，转正后9500-12000元。
* 福利：缴纳五险一金（或补1500元），4-6人间公寓，独立卫浴，报销路费，周结工资。

记者按指引到达永清县881路公交站，乘坐人货混装的金杯面包车，与来自吉林、江西、山东等地的求职者一同被送至永清县东八里庄村一处三层民房面试。

面试现场有黑衣男子值守，限制求职者逗留。面试由前述中年女子负责，再次展示“30斤以下物品”、“正规物流企业”等话术，并强调必须缴纳500元一卡通费和150元意外保险费。

当记者提出实地参观厂区时，对方以“严格出入制度”为由拒绝。最终，记者及三名求职者签署《试用期合约》，扫码缴纳650元。记者发现合约甲方处未签字、未盖章，对方称“第7天统一盖章”。

随后，中介安排私家车将记者送至住宿安置点，收取100元车费并出具收据。收据抬头为“金运客旅服务有限公司”，备注“做满7天报销，未做满不退”，并盖有“华北地区第三报名处公司车费报销专用”章。

经查证：
1. “天眼查”显示，“金运客旅服务有限公司”无注册信息。
2. 保险服务平台未查询到中介所称的意外保险保单信息。

04 住宿环境恶劣，中介靠“人头费”与“克扣工资”获利

记者被安置在廊坊安次区大王务村的一处民房。宣传中的“独立卫浴”变为院内的旱厕，宿舍仅铺薄木板。

住宿经理刘经理坦言：“这里的活儿累，干不了占着名额，你也挣不到钱。”他指着门外两名因腰疼离职的年轻人说，他们干了一宿就受不了。

来自石家庄深泽县的两名年轻人透露，他们被派往物流中转仓做装卸工，劳动强度极大，很多人干一两天便离开。依据合约，7日内解约仅退25%费用，其余视为违约。

内幕：“中介永远招不够人，每天来一批走一批，挣的就是人头费。如果工作真这么好，早就招满了。”

当晚，记者被转至广阳区吴堤村安置点。王经理直言：“开这么高的工资，工作肯定累。想轻松？别想了。”

05 频繁更换据点，合同主体存疑

暗访发现，该中介频繁更换面试点，使用查无实体的公司签约。

• 地点变更：5月23-24日，面试点转移至固安县大韩寨村；6月18日回访，原永清县东八里庄村及大韩寨村面试点均已张贴出租信息，房东称系临时租赁，日租100元，用后即退。
• 合同漏洞：记者获取的《试用期合约》甲方签字处多为空白，或仅签“李经理”三字。少数合约加盖“廊坊市捷荣物流有限公司”或“廊坊市隆途顺物流有限公司”印章。
• 捷荣物流：成立于2025年10月，经营范围不含职业中介或劳务服务，注册地址为荒地。
• 隆途顺物流：成立于2026年3月，经营范围含人力资源但不含劳务派遣，注册地址为科技公司。

律师观点：
律师李建军指出，该合约存在多处违法：
1. 试用期合同违规：试用期应包含在正式劳动合同内，不得单独签订。
2. 主体不明：甲方信息缺失，无法确认责任主体。
3. 违规收费：收取500元一卡通费涉嫌违法，用人单位不得以其他名义向劳动者收取财物。
4. 条款冲突：多处条款与法律规定冲突，且存在空白，后续维权困难。

06 警方收网：8人因涉嫌诈骗被刑拘

廊坊黑劳务中介线索引起警方高度重视。经缜密侦查，6月26日警方开展集中收网，控制多名涉案人员。

犯罪链条解析：
1. 引流层：网络业务员发布高薪视频，每人收取550元（一卡通+保险）后分赃。
2. 面试层：面试办公室收取100元，并转卖务工人员至住宿点。
3. 安置层：住宿中介收取210元考勤费及90元通勤费，安排高强度工作。
4. 逼退层：7天内迫使工人离职，专业退费人员承诺退费后拉黑，并占有工人在厂区产生的报酬。

唐一青感慨：“这些中介跟杀猪盘一样，每一步都是套路。去应聘的人就是‘猪仔’，捞一个赚几百上千。别说交的费用，连几天的工资都被吞了。”

截至7月7日，警方已对8名涉嫌诈骗的劳务中介人员刑事拘留，案件正在进一步深挖彻查中。

(文中唐一青、吴欣悦、王呈钢为化名)

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责任编辑：齐汝钰 UN970